Redes sociales

Conectarse y colaborars

Visión general

Las redes sociales conectan a personas u organizaciones en torno a intereses comunes y herramientas de Internet para comunicarse. Los sitios ofrecen acceso a una red ampliada de personas, conectándolas entre regiones y zonas horarias. La mayoría de redes sociales consisten en crear un perfil de usuario, invitar a contactos a su red, crear blog posts, mantener debates y compartir recursos. Cree grupos utilizando sitios establecidos (como Facebook, LinkedIn, Twitter, etc.) o cree un sitio específico utilizando software libre como Ning.

¿Cuándo usarlo?

  • Publicar o compartir contenidos.
  • Promover actividades de aprendizaje y proporcionar conocimientos en un contexto.
  • Formar Comunidades de Práctica para debatir cuestiones y colaborar.
  • Crear una red de participantes, establecer conexiones profesionales y utilizar una red de expertos.

¿Cómo aplicarlo?

Setting:
  • Utilice Internet en la fase 1 del enfoque de aprendizaje mixto de Turín (Introducciones, creación de conocimientos comunes y preparación del curso):
    • Cree una dinámica de grupo mediante la presentación de los participantes o un diálogo previo al acto.
    • Capte participantes y expertos (Facebook, LinkedIn, Twitter, blogs).
    • Comparta las mejores prácticas e inspírese para el nuevo material del curso.
  • Utilice Internet en la fase 3 (Prolongación de la duración, alcance e impacto de las actividades):
    • Cree una comunidad de interés en torno a su tema de actividad.
    • Utilice Twitter y YouTube para comentar sobre los resultados de un acto de aprendizaje.
    • Anuncie futuras actividades de aprendizaje en varias redes.
    • Utilice Twitter para actualizaciones rápidas y preguntas y respuestas.

Herramientas de las redes sociales:

  • Microblogging: Publicar pequeños contenidos digitales —texto, imágenes, enlaces, vídeos breves u otros medios— en Internet. El microblogging permite a los grupos de amigos y colegas profesionales actualizar frecuentemente contenidos y seguir los posts de los demás, creando un sentimiento de comunidad en línea. Las organizaciones están utilizando Twitter como herramienta para la comunicación externa, el diálogo continuo con los interesados y la promoción de su declaración de misión.

 

  • LinkedIn: Gran red social con más de 70 millones de miembros destinada a conectar profesionales. Las principales funciones de LinkedIn son: 1) Responder/formular preguntas en grupos profesionales en línea 2) Recomendar y presentar contactos 3) Facilitar información sobre su organización.
    • Cómo utilizarlo: Publique un enlace a su perfil en todas sus comunicaciones y participe en debates en grupo.
    • Utilice el directorio de grupos para encontrar grupos existentes o crear uno propio y utilizarlo para compartir mejores prácticas entre participantes.
    • Siga a organizaciones específicas para estar al corriente de las principales novedades y las personas que se han unido recientemente, las que se han ido etc. para poder identificar nuevos objetivos posibles para la participación en sus actividades.
    • Formule y responda preguntas de su red.
    • Tuitee desde su página de LinkedIn, comparta presentaciones en LinkedIn con Slideshare o Sondeos, una herramienta de investigación de mercado para recopilar datos de sus contactos. Esto podría resultar útil para evaluar las necesidades de aprendizaje al crear o actualizar sus actividades de aprendizaje.
    • Para saber más:

 

 

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